相比于政界“50后”省部级官员已陆续到达退休年龄不同，上将的晋升则需要较长时间，可能“50后”才是刚刚开始。正常情况下，从少尉到大校，按4年一次晋升的话需要要24年（在这不包括提前晋职晋衔），而到了大校以上的军衔晋级，则为选升。以军官所任职务、德才表现和对国防建设的贡献为依据。一般要10至15年左右，也有更短或更长的情况。但是，并不是人人都能跨过那条鸿沟的，无数的人的军旅生涯都是到大校为止，可谓是真正的“千军万马过独木桥”！

刘总笑眯了眼，打电话让傅某带上POS机和现金赶来茶楼，并让小严用刷卡套现的方式继续玩，还建议玩大一点。

《人社部：坚决防范、及时化解各类欠薪矛盾纠纷》除以上措施外，还有哪些方法能解决“僵尸企业”职工的安置问题？就此，《每日经济新闻》记者采访了国家信息中心经济预测部副主任牛犁。他表示，供给侧结构性改革的成功推进会对确保企业职工安置起到重要作用，一旦市场获得振兴，各企业的经营状况就会得到改善，因为“僵尸企业”调整而暂时离开工作岗位的职工将重新获得就业机会，解决就业问题。与此同时，也要做好社会保障的兜底工作，确保职工基本生活不受影响。